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~ 「満足度上位講演」として選出!年間1,250名が参加するエイムソウルの人事向けセミナー ~

コロナ禍3年目となる24年卒採用。
採用の早期化が叫ばれるオンライン採用下では、早期接触できるインターンシップが採用成果のカギを握るといっても過言ではありません。
そのような中、「有名企業や人気企業にインターンで勝ることは難しい」と考えてはいませんか?

実際のところインターンを「内容」で選ぶ学生は61%、「有名企業」で選ぶ学生は29%と、2倍以上の差があります。(※)
その為、インターン内容を強化することによって、費用対効果高く集客をすることや、説明会よりもじっくりと自社らしさを伝えて差別化を図ることが可能です。
”社名ではなく内容で勝負でき、じっくりと自社らしさを訴求できる” これがインターン施策の最も大きなメリットです。

本セミナーでは、優秀層学生を獲得するためのインターンシップ差別化方法についてお伝えします。
これまで800種類のワーク設計を⾏ってきた弊社は、対面・オンライン型インターンシップ設計を多数⽀援。そちらを基に事例を交えながら紹介します。


<アジェンダ>

優秀層学生の獲得競争。他社との差別化を図るインターンシップ内容とは
ー他社との差別化・自社らしさを打ち出すポイント
ー優秀層学生に効果的な自社らしさを伝えるインターンシップ事例紹介


※出典「あさがくナビ2023登録会員対象 2023年卒学生の就職意識調査(希望するインターンシップ) 2021年5月版」
※ご紹介するプログラムは一部変更になる可能性もございます。
※本WEBセミナーでプログラム体験はありませんが、実際のワークツールはPC画面を通じてご覧頂けます。

こんな方にオススメ

24卒向けのインターンシップについて考えたい

インターンシッププログラムについて知りたい

オンラインで実施できるインターンワークについて知りたい

  

セミナーの特徴

インターンシップのポイントについて知れる
効果的なイベントを実施するためのポイントについて、具体例を用いながらお伝えします。

両形式(WEB・対面) のインターンシッププログラムについて知れる
ご紹介するグループワークは、両形式(WEB・対面)で実施できるプログラムとなっております。
実施形式が変更されても、プログラム内容・効果に影響はございません。

移動時間ゼロで情報収集ができる
首都圏の300社を超える企業への採用支援実績を踏まえたノウハウを提供します。WEBセミナー形式であるため首都圏以外の方でも移動時間ゼロでご参加頂けます。

概要

内容 優秀層学生の獲得競争。他社との差別化を図るインターンシップ内容とは
ー他社との差別化・自社らしさを打ち出すポイント
ー優秀層学生に効果的な自社らしさを伝えるインターンシップ事例紹介


※ご紹介するプログラムは一部変更になる可能性もございます。
※本WEBセミナーでプログラム体験はありませんが、実際のワークツールはPC画面を通じてご覧頂けます。
日程 2023年1月12日(木)13:30-14:00
会場 WEBセミナー
※ご予約者様には参加者用URLをお送りします。時間になりましたらアクセスください。
準備物 パソコン
※その他、事前に設定やご準備頂くものはございません。
(WEBカメラは不要です。音声はお使いのPCから出力ください)
定員 30名
※ネット回線の都合上、アクセスは1社につき2名様まで(パソコン2台まで)とさせて頂きます。
対象 人事責任者様・ご担当者様、人事関連業務に関わる方
※学生の方、同業他社様はご遠慮ください
費用 無料
問い合わせ 株式会社エイムソウル セミナー事務局(TEL:03-6451-8581)

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新入社員の離職の原因となる同期関係の希薄さ。オンライン採用で希薄化した関係性を強化するチームビルディングワークとは

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開催地:WEBセミナー
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日 程:
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2022年12月20日(火)13:30-14:00
2023年1月10日(火)13:30-14:00
開催地:WEBセミナー
受付中
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